|
 Опште је познато да међу усељеницима у Шведској најчешће приватна предузећа формирају усељеници са Балканског полуострва (биша Југославија) те усељеници из Средоземља. Капитал за покретање фирме радије се посуђује у кругу фамилије и пријатеља него што се покуца на врата неке од банака. Вести у медијима, да усељеници теже долазе до подршке у банкама, више доприносе томе - него стварна одбојност банака или квалитет пројекта односо пословне идеје. Када је економија у питању власници малих и средњих предузећа, много штошта надомирују властитим прековременим радом и радом преко викенда. Наравно, консултују се старији, искуснији малопривредници-земљаци, по могућности из исте усељеничке групе и ревизор, поготово ако је ријеч о АБ.
Пише: Алекса Драгић
Ретки су власници средњих и малих предузећа који се одлучује на консултације са специјалистичким фирмама и да са њима сарађује с циљем да, на најбољи могући начин, умноже капитал и оствари већу добит.
О овим питањима недавно смо имали прилике разговарати са економистом Данијелом Сиверквист. Данијела припада другој генерацији усељеника из бивше Југославије којих у овој земљи има преко 30 хиљада и који данас нису никаква реткост у свету бизниса. Радила је и радно искуство је стекла у области банкарства и осигурања. Наравно, разговарали смо на матерњем језику. Данијела влада солидно јужнословенским језицима из групе српско-хрватског језичког корпуса и то је био разлог да је питамо колико користи матерњи језик у послу, ово тим прије што је необичо много привредника у Шведској који имају поријекло у некој од земаља гдје се ови језици говоре:
- Одмах некако на почетку рада у овој фирми у којој сам запослена - Цоели, увидела сам да позавање српског језика може бити од користи и клијенту и фирми у којој ја радим. Кад је економија у питању, неки пут може матерњи језик да буде одлучујући фактор за боље и дубље разумевање прописа у области економије. Кориштење матерњег језика у послу овдје је велика предност. Друго је питање колико власници малих или средњих предузећа знају да пословну информацију могу добити на матерњем језику.
Наша саговорница прича нам, с овим у вези, о случајном сусрету у једној продавници робе широке потрошње у Стокхолму и разговора на српском са власником продавнице. Знају то усељеници најбоље како такви разговори теку, отворено и у пријатељској атмосфери; од оног обавезног питања – одакле су поријеклом и шта се ради, који посао се има у овој земљи. Тако је Данијелина саговорница сазнала шта она ради – и, наравно, искористила прилику да сазна нешто више о једној могућној инвестицији која јој је нуђена а ова је- због незнања одбила. Након случајног сусрета и разговора на матерњем језику, Данијелина саговорница пропуштену прилику је надокнадила.
Ко је Данијела?
Рођена је у Шведској (Норчепинг), а њени родитељи су поријеклом из једног малог села у околини Горњег Милановца. Након завршетка школовања радила је у области осигурања и банкарства. Фирму Цоели у којој ради, каже нам, одабрала је зато што раде независно са партнерима на тржишту. ”То значи да ја имам могућности да поптпуно слободно радим са власницима фирми, како би могла да им пружим један стабилан раст капитала”.
|
Дијаспора/Факта
Цоели је основан 1994 и данас има преко 100 запослених, са канцеларијама у Стокхолму, Малмеу и Упсали. Полсовна идеја је да Цоели пружа прилагођен капитални савет фирмама, што се базира на текуће знање о клијентима, кроз личне састанке и блиском комуникацијом.
Цоелин капитални саветници поседују темељно знање и искуство радећи са капиталним саветом –већ више од 14 година помаже власницима малих и средњих предузећа да повећају свој капитал.
Уколико смо читаоце, а поготово привреднике заинтересовали за Цоели онда и информација да нашу саговорницу могу контактирати на телефоне: 08-506 223 07, 0730-222 316 или писати на адресуОва адреса ел. поште је заштићена од спамботова. Омогућите JavaScript да бисте је видели.
|
- Да ли знање којим располажу саветници у Вашој фирми може бити од користи сасвим обичним људима, рецимо пензионерима?
- Наравно. Ми имамо дуго искуство и саветнике који су најобразованији у својој струци.
Шта је заправо понуда Ваше фирме?
- Једна свеобухватана понуда финансијских услуга за фирме. Наш правац, који пратимо свакодневно је: лични, ангажујемо се у свакој специфичној ситуацији, јасноћа у комуникацији и увек благовремено контактирамо клијенте кад се укаже прилика да могу побољшати услове у којима привређују и да привређују боље.
Како изгледа Ваш рад у пракси?
- Цоелин капитални саветници активно раде кроз личне састанке са својим клијентима. Од великог су значаја компетенција и ниво знања саветника и лични ангажман. Поседују универзитетско образовање у економији, финансијама или у области правних наука (сви наши саветници имају Swedsec i Livdiplom). Наравно пажљиво се прате промене на тржишту и ажурирамо све време наше саветнике и њихов ниво образовања, да би на један професионалан начин Цоелин могао да испуни нове захтеве својих клијената, закључује Данијела и додаје како су етика и морал важни сегмети у послу, али можда још више кад је у питање економија. Наш успех је потпуно зависан од поверења клијената, зато се наше етичке норме у првом плану и огледају у нашој свакодневној делатности.
|
